室内设计配色原则 空间设计师必备家居配色手则

组成设计的各种颜色或有相同的色相，或有相同的纯度，或有相同的明度。即选择一种颜色作基色，而其它颜色都是它的淡化色。同性色互配，即在居室中出现的色彩都具有某种共同的因素。

色彩的明度、纯度或色相依照光谱的顺序形成连续的变化关系，根据这种变化关系选配室内的色彩，即是具有连续性的配色方法。连续性的颜色之间有许多共同的色彩因素。

为了突出重点或为了打破沉闷单调的气氛，可以在家居内空间的局部上，运用与整体色调相对比的颜色。一般来讲，突出色彩在明度上的对比，通常会获得较好的效果。

减小纯度和暖色的面积以取得平衡；小面积的纯色与同样明度的大面积灰色配合时易取得平衡；明色与暗色配对，明色在上而暗色在下更容易取得平衡。

如果随机地画出一些色块，其中那些给人以较强视觉刺激的色块通常更能抓住人的注意力，从而成为这个图形的背景。一般来讲，图形的颜色应比背景的颜色更明亮更鲜艳，而明亮鲜艳的颜色。

一个企业的领导，应该有着不同于员工的威严，用深色系可以衬托出权威和庄重，再配以清新亮丽的颜色配饰作为点缀，庄重不显沉闷，使得看起来不会很压抑。

在一个室内空间里，设计师对色彩的应用不能杂，色系不能乱混，一般选用一个色系的颜色，做到层次分明，深浅不一，色彩的使用使得装修空间不会非常的单调。

每个人都喜欢宽敞明亮的地方，如果自己是背光的，那么我们就要通过暖色调的搭配使得温暖舒服，但是选择色调的时候，墙面不可使用反光能力强的颜色跟材料，这会刺激眼部，使得工作疲劳。

老式办公楼，面积不大，但房子很高，选用较深的色彩会让人产生收缩感，不至于让人感觉空旷冷清。新式办公楼，办公室面积大，但房子不高，选用比较浅的颜色，使人产生扩张感，舒服轻松。

不同企业色彩搭配是不一样的。设计师在选用色调的时候要结合企业的实际，根据企业文化特性等选择色彩。如果是比较活跃的企业，就需要明亮的色彩。这样能更好的刺激员工的思维。