中性服装市场现状及前景分析 我国中性化服装市场存在哪些问题

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摘要:互联网时代,全球时尚的共通性,中性风服装在中国市场逐渐普及,越来越多的人愿意尝试中性风着装,越来越多的服装品牌、设计师青睐中国中性风时尚市场。下面来分析下中性服装市场现状及前景,我国中性化服装市场存在哪些问题。

一、我国中性化服装市场存在哪些问题

我国中性服装的发展还处于上升阶段,很多方面还有待提高。目前我国中性化服装市场主要存在以下几个问题:

1、产品缺乏创新,更新缓慢

设计是时装的灵魂,设计能力高低决定着服装企业的成败。而我国的中性化服装在款式上仍然停留在模仿或抄袭国外品牌的阶段,缺乏独创性的设计。这种广泛的“拿来主义”势必无法满足国内消费市场的真正需求,无法赢得国内消费者的认可。一直以来,服装界都呼吁要培养具有高层次艺术修养的设计师,如何培养和留住优秀的设计师人才,也成为服装企业无法回避的挑战。国外的品牌中性服装十分讲究服装的板型,即使一件普通的T恤,穿在身上时也要舒适、合体、美观。而很多国内品牌虽然能做到外观上的“形似”,却做不到穿着效果的“神似”。另外,国际大牌企业还有优秀的设计师队伍,产品的更新十分迅速,而国内品牌一般是季度性的调整,与国际大牌产品的更新速度相比,实在是相形见绌。

2、缺乏品牌意识,中高档品牌少

我国服装企业长期以来都是作为国外企业的“加工厂”而存在的,而国际市场对中国服装的印象一直是“质低价廉”,品牌意识的缺乏是中国服装企业发展的硬伤。服装品牌策划的首要环节就是要在目标消费群中创建有渗透力的品牌文化。此外,面料一直是我国服装业的薄弱环节,由于在面料上无法与国际中高档品牌接轨,也导致了我国中性装品牌缺乏中高档品牌。我国的服装企业习惯采用一些进口面料做服装,而面料全靠进口又非常不现实,这无疑增加了企业的生产成本。

3、管理机制落后,销售渠道不成熟

我国很多服装企业的管理体制还不能适应市场经济的快速发展,在管理运作上十分欠缺,导致企业丧失了国际竞争力。我国服装企业在内部管理机制、人才引进与留用机制、风险控制与规避机制、企业战略发展机制方面发展很不完善,品牌的持续发展因此停滞不前。由于我国的经济发展水平不高,国内服装定位都以在中低档为主,销售渠道主要以商场和批发市场为主。纵观目前国内市场中许多成功的外资服装企业,就是通过其在经营管理、资金、品牌形象上的优势来抢占市场份额。而我国商家则是采取单一的低层次的打折促销手段来参与市场竞争,以维持和扩大市场份额,却不去学习和接受现代营销知识。

二、中性服装市场现状及前景分析

在新闻媒体和大众娱乐的刺激下,中性风潮已经不可避免地走上了历史的舞台。一批中性偶像的出现使整个社会审美受到了不小的震荡,一时间,不仅仅是热爱时髦的年轻人在追捧那些具有中性气质的偶像,甚至中老年人也在在关注着他们。偶像们的中性装扮也被大量复制与模仿,这成为推动中性化风潮的强大动力。

我们国家人口众多,对服装的消费日趋扩大,未来我国消费者对中性服装的需求也会渐渐扩大,市场前景很乐观。随着我国城市化进程的加快,社会分工的越来越合理,更多的女性走进职场并逐渐走向职场的中心位置,形成了男性与女性共同创造社会财富的局面。因此,在职场中,不同性别之间开始互相渗透,对“中性”职业装的需求在直线上升,有了这些潜在的消费人群,为中性化服装的发展提供了巨大的发展空间。

随着信息化时代的到来,人们在文化折衷主义、文化包容性的影响下,对服装的审美观也产生了变化,服装传统的两性模式也在动摇,服装设计中的性别特征开始模糊起来了。不仅女装出现了男性化的倾向,男装也开始向女性化转变,服装的中性化模式具有更广泛的发展空间。目前,国内外成功的中性化服装企业都紧跟潮流,满足人们中性化服装的消费需求。未来的文化发展方向将更趋于多元化,在多元的市场经济条件下,服装企业生产和经营中性化服装将为企业赢得长足的发展空间。而设计师也会以此为向导,遵循流行规律,满足广大中性化服装消费者的消费需求,设计出更多服务大众的服饰。

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