复盘是什么意思
1、意思是围棋棋手在下完一盘棋后,重新摆出棋盘,按原先的走法,把下完的棋再摆一遍,对下得好和不好的,都要进行分析和推演。
2、证券市场停盘后重新恢复交易。
3、复盘是一种贸易术语,通常用于项目或活动结束后,对已经进行的项目进行回顾,对经验和教训进行总结。
复盘的重要性和意义
复盘的重要性:
1、复盘是在任务结束后进行总结,反思,提炼的思维方式。
2、做得好的点,是否可以应用到下一次工作中。
3、做的不好地方应该怎么优化、找到影响结果的关键点。
4、深度客观分析问题,更好的关注细节。
5、多角度全面思考问题。
6、提出针对性问题并快速执行,提升团队竞争力。
复盘的意义:
1、汲取教训。通过工作的复盘实现问题的总结,持续反思问题的关键点,进一步的提升个人的能力及团队的整体水平。需要实事求是、追根溯源,只有这样才能够真正的总结出遇见的问题中哪些是偶然的,哪些经验是可以复制的。
2、传承经验。在复盘的过程中需要保持一个开放的心态,收集各种不同的意见,进而找到深层次的原因。
3、开阔思路。在问题碰撞的过程中引起共鸣,针对问题触发同事间的思考、顿悟,真正的实现开阔大家的思路,群策群力共同解决问题。
4、团队建设。保障团队对工作仍能够保持热情,更好的心态面对工作中的问题,解决问题。
5、规划未来。一方面在复盘的过程中总结经验与教训,另一方面通过复盘规划未来,明确后续的工作方式。
如何高效复盘
1、回顾目标,回想一下当初的目的或者期望的结果是什么(与原来对比)
(1)分清目的和目标:目的是为什么要做这件事,目标是要做成什么样的结果。
(2)确定目的之外,最好能确定出可量化的目标。无量化可考核的目标,很难保证目的实现,也难以与结果对照评估。
(3)事前所提目的、目标不清晰,复盘时追补清晰,便于本次对照,提高下次定目标的准确度。
2、评估结果,与原来目标对比,看完成情况如何(最高/最低目标)
(1)设定好“实事求是”的复盘氛围,比较结果与目标的差距之处,找出成功之处(亮点)和可提升之处(不足),这其实就是在“定义问题”,以便进入复盘的第三步——分析原因
(2)定义问题需要干净,清晰地将“目标”和“结果”之间的差异描述出来,这里不包括出现问题的原因以及解决方案,更不应指责、抱怨和撇清责任等。
(3)亮点和不足同样重要,不能弱化亮点,过分谦虚要不得,要实事求是。
(4)多引入外部典型事实样本,让我们的结果评估视野更广阔、结论更客观。
3、分析原因,成功和失败的关键因素(主观/客观)
(1)分析成功因素时,多列举客观因素,精选真正的自身优势去推广。
(2)分析失败原因时,多从自身深挖原因(主观原因),狠挑不足补短板。包括要谨慎检视当初的目的、目标定立是否明显有误才导致的失败,否则原因分析可能围绕这错误的目的、目标展开,事倍功半。
4、总结规律,经验(不要轻易下结论),制定下一步的行动计划
(1)总结经验,包括得失的体会,以及是否有规律性的东西值得思考,还包括下一站的行动计划。
(2)总结经验尽可能退得远,寻求更广泛的指导性,尽量不局限于就事论事。
(3)总结经验要谨慎,总结规律更要小心,不能把一时的认识当成规律。